Le Programme d’apprentissage mixte

Le Programme d’apprentissage mixte (PAM) constitue une occasion unique pour les employés syndiqués de la fonction publique et leurs gestionnaires de l’administration publique centrale de se regrouper pour bâtir un environnement de travail plus sain et productif. Le PAM a pour mandat d’améliorer les relations en milieu de travail et d’approfondir la compréhension des rôles et des responsabilités respectifs du syndicat et de l’employeur. Les participants peuvent choisir de prendre part à un des sept différents ateliers, chacun ayant été conçu pour atteindre les objectifs du PAM. Chaque atelier est dirigé par des facilitateurs et facilitatrices bénévoles formés issus du syndicat et de la direction.

Dernières nouvelles Voir tous ›

  • Facilitateur Tim Hubick a été présenté avec un certificat de reconnaissance lors du Congrès triennal de l’AFPC-Prairies

    Les coordonnatrices régionales du Programme d'apprentissage mixte de la région des Prairies et Territoires du Nord-Ouest, Carol Casey et Corrinne Mitchell, ont présenté un certificat de reconnaissance au facilitateur Tim Hubick lors du Congrès triennal de l’AFPC-Prairies.

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  • Le PAM au Congrès triennal de l’AFPC-Québec

    Les coordonnatrices régionales du Québec du Programme d’apprentissage mixte, Manon Bouchard et Vicky Champagne, ont tenu un kiosque lors du Congrès triennal de l’AFPC-Québec qui a eu lieu à Saint-Sauveur.

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  • Le PAM aux conférences nationales triennales Équité de l’AFPC

    Le PAM a tenu un kiosque lors des conférences nationales triennales Équité de l’AFPC qui ont eu lieu à Toronto le mois dernier.

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Archives des nouvelles ›

Cette semaine au PAM Voir tous ›

  • 30
    mai
    Création d’un milieu de travail exempt de harcèlement
    Ottawa, ON • Anglais
    Ecole de la fonction publique du Canada
  • 31
    mai
    Santé mentale au travail
    Niagara Falls, ON • Anglais
    Agence des services frontaliers du Canada
  • 31
    mai
    Santé mentale au travail
    2 jours • Winnipeg, MB • Anglais
    Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada
  • 31
    mai
    Santé mentale au travail
    2 jours • Winnipeg, MB • Anglais
    Commission canadienne des grains
  • 31
    mai
    Santé mentale au travail
    Gatineau, QC • Anglais
    Emploi et Développement social Canada
  • 31
    mai
    Santé mentale au travail
    2 jours • Québec, QC • Français
    Innovation, Sciences et Développement économique Canada
  • 31
    mai
    Santé mentale au travail
    Ottawa, ON • Anglais
    Agence des services frontaliers du Canada
  • 31
    mai
    Le respect des différences et lutte contre la discrimination
    2 jours • Halifax, NS • Anglais
    Ministère de la Défense nationale
  • 31
    mai
    Santé mentale au travail
    Sydney, NS • Anglais
    Ministère des Pêches et des Océans
  • 31
    mai
    Santé mentale au travail
    Dartmouth, NS • Anglais
    Ministère des Pêches et des Océans
  • 01
    juin
    Création d’un milieu de travail exempt de harcèlement
    St. John's, NL • Anglais
    Ministère des Pêches et des Océans
  • 01
    juin
    Compréhension de la convention collective
    Toronto, ON • Anglais
    Ministère de la Sécurité publique et de la Protection civile
  • 01
    juin
    Compréhension de la convention collective
    Dartmouth, NS • Anglais
    Service Canada (RHDCC)
  • 01
    juin
    Création d’un milieu de travail exempt de harcèlement
    Ottawa, ON • Français
    Ecole de la fonction publique du Canada
  • 02
    juin
    Santé mentale au travail
    Montreal, QC • Français
    Immigration, Réfugiés et Citoyenneté Canada