À propos du Programme d’apprentissage mixte

Le Programme d’apprentissage mixte (PAM), créé en 2001, est un partenariat entre l’Alliance de la Fonction publique du Canada (AFPC) et le Secrétariat du Conseil du Trésor (SCT) du Canada. C'était la première fois au pays qu'un agent négociateur et l'employeur convenaient, par l’entremise de négociations contractuelles, d'organiser conjointement des activités d'apprentissage. Aujourd'hui, le financement et le mandat du PAM sont inscrits dans les conventions collectives.

Le PAM vise deux grands objectifs :

1.       Améliorer les relations de travail
2.       Approfondir la compréhension des rôles et des responsabilités du syndicat et de l’employeur en milieu de travail

Tout le personnel syndiqué et les cadres de l'administration publique centrale peuvent prendre part au PAM en tant qu'organisateurs ou organisatrices, facilitatrices ou facilitateurs, et à titre de participantEs.